“La pandemia ha determinato una vera e propria metamorfosi nelle aziende, fondata sul paradigma della digitalizzazione. Per far fronte a questa trasformazione è indispensabile investire…
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“Il processo di trasformazione digitale, che durante l’emergenza coronavirus ha subito una significativa accelerazione, rappresenta un vero e proprio ‘game changer’ per l’organizzazione del lavoro e…
Competenze digitali, l’accordo di WINDTRE per i lavori del futuro Rossella Gangi, direttrice Risorse umane di WINDTRE Il lockdown ha modificato il modo di lavorare,…
Domani, giovedì 4 giugno, alle ore 18:00, Rossella Gangi, Direttrice Human Resources di WINDTRE, azienda guidata da Jeffrey Hedberg, parteciperà all’edizione straordinaria di HRD Square, la Meeting…
‘WINDTRE è stata tra le prime realtà ad adottare lo smart working su larga scala in questo periodo di emergenza coronavirus’, ricorda Rossella Gangi, nella foto,…
Wind Tre è “Top Employer Italia 2020”. L’azienda guidata da Jeffrey Hedberg ha ricevuto, per il secondo anno consecutivo, la certificazione ufficiale da Top Employers…
“Rafforzare il patto di responsabilità tra aziende, parti sociali, istituzioni e lavoratori per gestire il cambiamento in atto secondo principi di sostenibilità ed inclusione. In…
Wind Tre è “Top Employers Italia 2019” per le sue politiche di gestione e sviluppo delle persone e per la cura dell’ambiente di lavoro. L’azienda…
Riconoscimento assegnato dall’Osservatorio HR Innovation Practice del Politecnico di Milano Milano, 17 maggio 2018 – È Wind Tre l’azienda italiana più innovativa nell’ambito del processo…
